按法规定有什么经济补贴-按法规定有什么经济补贴政策

法经济赔偿规定

为什么老的经济补偿比老呢？因为当地上年度的平均工资为5000元。而老因为每月多100元的交通补贴，阜新市新庭审他的月工资为15050元，超过了当地上年度平均工资的3倍（15000元）。者在领取工资时应清楚自己工资的组式，对于经济补偿金应按照应得工资计算。

你好法解除合同的规定补偿，以现行合同为准，可以要求补偿公司突然辞退员工。答:根据合同法第20条的规定，者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者合同约定工资的80%。

按法规定有什么经济补贴可以领

三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，汽车违法处向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。公司不按法给年假怎么办 要求单位支付未休年假工资，单位:它算福利，先发传票不开庭出裁定对吗违法吗不适用特殊裁时效 作者:峰 某自1992年4月27日进入天津某人力资源公司工作。

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按法规定有什么经济补贴政策

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6个月以上不满1年的，按1年计算，不满6个月的，支付半个月工资的经济补偿金。 这里，经济补偿的月工资是指者在合同解除或者止前12个月的平均工资。法经济补偿金 经济补偿金计算标准:合同法规定，经济补偿金计算按者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工 资的标准向者支付。六个月以上不满一年的。

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